Découvre comment déléguer ton administratif sans embaucher, même si tu n'as que quelques heures à y consacrer par semaine
Un guide concret pour rattraper ton retard comptable et retrouver tes soirées, sans embaucher ni former qui que ce soit (même si ton comptable réclame déjà des pièces depuis des mois).
- Comment rattraper 6 à 8 mois de retard comptable sans y passer tes week-ends
- Pourquoi déléguer ne veut pas dire perdre le contrôle de tes comptes
- La méthode pour transmettre enfin les bonnes pièces à ton expert-comptable, à temps
4,9/5 sur les avis Google
Des clients accompagnés dans la durée, sur plusieurs mois voire plusieurs années
Une collaboration régulière avec les experts-comptables de mes clients
Si tes soirées ressemblent à ça, tu n'es pas seul
La pile qui ne descend jamais
Factures à envoyer, relances jamais faites, notes de frais qui s'entassent. Tu rentres du chantier ou du magasin, et le bureau t'attend.
Le comptable qui réclame des pièces que tu n'as pas rassemblées
Les mails s'accumulent, les délais passent, et le stress monte à chaque relance de ton expert-comptable.
L'embauche que tu ne veux pas faire
Tu n'as ni le temps ni l'envie de gérer un salarié en plus de tes chantiers, pour quelques heures de travail administratif réel par semaine.
Entre le tout-seul et l'embauche, il existe une troisième voie
Je m'appelle Bérengère Pinchon, je dirige ABC Solutions Services depuis 6 ans, à Pérols près de Montpellier. Mon travail consiste à reprendre l'administratif des dirigeants de TPE et PME là où il déborde, sans qu'ils aient à recruter ni à tout m'expliquer deux fois.
Le rattrapage initial
On reprend ensemble l'arriéré, mois après mois : factures, relances, pièces manquantes. On remet tout à plat et à jour, avec ton expert-comptable si besoin.
Le suivi mensuel léger
Une fois à jour, la gestion devient légère et régulière. Je m'occupe de ce qui doit l'être, tu délègues progressivement ce que tu veux vraiment lâcher.
La confiance, sans détour
Certains clients me donnent un accès complet à leurs comptes. Un client du BTP m'a confié un jour que son entreprise aurait probablement fermé sans cette intervention. Je ne cite jamais un dossier sans l'accord explicite du client concerné.
Ce que tu vas trouver dans ce guide
Le diagnostic de ta charge administrative
Une méthode simple pour identifier ce qui te prend le plus de temps, et ce qui peut être délégué immédiatement, sans tout bouleverser.
Les étapes concrètes d'un rattrapage comptable
Comment reprendre un retard de plusieurs mois sans y laisser tes week-ends, dans l'ordre qui rassure ton expert-comptable.
Le passage au suivi mensuel
Comment transmettre l'accès à tes documents sans perdre le contrôle
Les repères concrets pour choisir à qui et comment déléguer, sans naïveté ni méfiance excessive.
Qui se cache derrière ABC Solutions Services
J'ai commencé en soulageant un client d'une seule tâche : l'envoi de ses justificatifs à son expert-comptable. Deux ans plus tard, je gérais l'ensemble de son administratif comptable. Cette progression, née pas à pas de la confiance installée, est devenue ma manière de travailler : commencer petit, prouver ma fiabilité, puis élargir selon tes besoins réels. Depuis 6 ans, à Pérols près de Montpellier, j'accompagne des dirigeants qui n'ont ni le temps ni l'envie d'embaucher pour si peu d'heures de travail réel.
Questions fréquentes
Je suis en retard depuis plusieurs mois, est-ce trop tard pour agir ?
Non. C'est justement la situation la plus fréquente chez les dirigeants que j'accompagne. Le rattrapage initial est fait pour ça : reprendre l'arriéré, quel que soit son état, et remettre les choses à plat.
Est-ce que je vais perdre le contrôle de mes comptes en déléguant ?
C'est l'inverse qui se produit en général. Avec des documents à jour et transmis dans les temps à ton expert-comptable, tu as une vision plus claire de ta situation, pas moins claire.
Je n'ai pas les moyens d'embaucher, est-ce que je peux quand même déléguer ?
C'est justement le principe : une prestation facturée aux heures réellement travaillées, sans charges ni embauche, qui s'ajuste à ton volume réel de besoin.
Comment se passe la transmission des documents au quotidien ?
Sur place ou à distance, selon ton fonctionnement. On échange par email ou plateforme partagée, à échéance fixe, avec un reporting simple.
Guide offert pour une durée limitée
Et si tu retrouvais tes soirées, sans avoir à embaucher personne ?
Télécharge le guide, avance à ton rythme, et vois par toi-même ce qu'un rattrapage bien mené peut changer dans ta gestion administrative comme dans ton quotidien.
